“八百里分麾下炙,五十弦翻塞外声,沙场秋点兵。”
2019年7月22日,一个普通的日子。但是对于高新区乡村振兴服务队来说,却在这平凡的日子里启动了新的征程,准备迎接一场硬仗。
“万名干部下基层”工作,是省委为助力乡村振兴、加快新旧动能转换、推动高质量发展做出的重要部署。7月22日,高新区“万名干部下基层”活动全面启动,积极响应省委,市委、市政府的号召, 30多名干部陆续走出办公室,肩负党和人民的重托,兵分三路奔赴基层一线,将脚印留在了问情于民、帮扶解困的路上。
其中,乡村振兴服务队小组10人,一头扎进初村镇,对接这里的5个重点服务村。从这一刻起,初村镇的山间多了匆忙的脚步,村里多了亲切的问候,村里的每个角落增添了更多的欢声笑语。
头顶烈日走访 摸清群众问题
“现在村民们最大的经济来源是什么?”
“这块空地打算做什么?”
7月30日,窗外烈日炎炎,大家都巴不得在家吹着空调不出门的时候,乡村振兴服务队的队长苗敏强却带着队员,驻扎在初村镇,一头扎进村子里,对这里的乡土民情,经济结构进行调研。
当天队员们一起来到了初村镇北店子村,了解北店子村的基本情况,这是他们最近走访的第五个村了。
“老百姓最关心的是收入问题,只有帮助他们解决了生计问题,才是真正的帮到了他们”苗敏强这样叮嘱队员,每到一个村子,他必定先问村里的经济结构。从7月23日开始,苗敏强和队员们就奔赴初村镇佃里院村、马石泊村、东车门夼村、小产村、北店子村5个重点服务村进行了实地走访。
炎热的三伏天,他走进田间地头、作坊车间、贫困户家,全方位了解初村镇民情。
建立规章制度 有序开展工作
到初村镇之后,他们迅速对工作进行分工,成立四个工作组,坚持分工负责、互相配合、形成合力的原则,共同推进各项工作顺利开展。同时还指定了服务队规章制度,分别建立了学习制度、例会制度、考勤制度、行为准则、工作纪律等10项规章制度,为服务队规范有序开展工作提供了制度保障。
“没有规矩,不成方圆”,有了制度保障之后,大家的工作很快就走上了正轨。在十多天的时间里,队员们通过座谈交流、查阅图纸资料和实地调研等方式,逐村详细了解了各自的乡土民情、产业优势、土地流转、发展短板、村容村貌、班子建设等情况,深入研究讨论了各村推进乡村振兴工作的思路、成效以及亟待解决的难。
初村镇五个村的田边街头,都留下了队员们挥洒汗水、湿透衣襟的身影。北店子村虽然靠卖地有了一定的集体财产,但是村里土地资源减少,缺少可以带动群众发家致富的项目;佃里院村内有青旺科技园、润生生态园,但路边绿化、道路硬化、污水处理、停车场等配套设施尚不完善,影响了生态园的整体经营;小产村老村委用房近49间,常年闲置,门窗破旧,需进一步整修美化,用做标准化村级活动场所;马石泊村急需整合盘活村内闲置资产;东车门夼村村内公路、排水设施、文化广场、景观照明等项目需要改造。
每个村子一步一个脚印走下来,苗敏强和队员们的眉头也越皱越紧,村里的实际情况比预想的要复杂,看来要切实帮助老百姓解决难题,打好这场乡村振兴仗,确实需要狠下功夫。
牢记管委嘱咐 切实解决问题
“要扑下身子、放下架子,办实事、解难题,既能抬头看路落实好上级决策部署,又能低头拉车从小事做起,干一件成一件。”这是高新区管委领导对下基层党员干部的要求,希望这次为期两年的下基层活动,可以着力解决一批实际问题,让群众拥有更多获得感。
苗敏强和队员们不负高区管委会的嘱托,从村里回来以后,队员们就迅速整理每个村子的情况,并且打印成图文资料,大家坐在一起讨论交流。“在队长开会之前,我们先小范围研究一下,会上也能提出一些有用的建议。”队员顾笑菁说。
“我觉得北店子村最大的问题是收入问题,我们可以考虑给他们引进一些好的项目”“我赞成,我觉得农家乐或者小菜园不错,因为这个村子距离市区近,交通便利,我们可以好好利用这一点”……, 在实地走访调研之余,乡村振兴服务队多次召开会议,每次会议气氛都热火朝天,队员们你一句我一句,纷纷积极出谋划策,为村里的工作挖空心思出主意。
东车门夼村地理位置优越,土地资源丰富,下步将结合村整体规划设计,对村内公路、排水设施、文化广场、景观照明等项目进行完善提升;小产村老村委用房进一步整修美化后,可用做标准化村级活动场所……,随着一次次会议的碰撞,针对5个村子的主要问题,队员们也拿出了初步的解决方案。
“下一步,我们初村镇乡村振兴服务队将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步统一思想认识、提高政治站位、牢记职责使命,扑下身子,踏实苦干,围绕乡村振兴服务队主要职责,聚焦镇、村所需,因地制宜、因村施策,坚持在学中干、在干中学,真正将‘万名干部下基层’工作做好做实,让基层受益、让群众满意。”在最近一次的座谈会上,苗敏强再次强调了乡村振兴工作下一步的指导思想和工作思路。
这两天,窗外骄阳似火,苗敏强和队员们却丝毫不觉得累,带着新制定的方案,踏上了再次进村的征程……